ВАКАНСИИ

Основные направления деятельности:
— искусственный интеллект;
— компьютерные науки;
— робототехника;
— информатика и кибернетика;
— экспертные и обучающие системы.

Институте проблем искусственного интеллекта предоставляет:
— возможность реализации лучших мировых практик;
— профессиональный рост и развитие;
— сотрудничество с ведущими научными сотрудниками и учёными из разных стран.

Присоединяйтесь к команде Института и внесите свой вклад в исследование и развитие искус­ствен­ного интел­лекта, информацион­ных технологий и робототех­ники.

ГУ ИПИИ — Вакансии


Государственное учреждение «Институт проблем искусственного интеллекта»
(ГУ «ИПИИ»)
Государственный комитет по науке и технологиям Донецкой Народной Республики

объявляет конкурс
на замещение вакантной должности:

младшего научного сотрудника отдела компьютерно - информационных технологий


Дата проведения конкурса: 08 февраля 2021 года.

Адрес и место проведения конкурса: 83048, г. Донецк, ул. Артёма, 118-б, каб. № 12.

Квалификационные требования: в конкурсе могут принять участие лица, имеющие высшее образование; ученую степень доктора или кандидата наук; научные труды и/или авторские свидетельства, патенты на изобретения; опыт научной и организаторской работы не менее 5 лет.

Основные направления деятельности: компьютерные науки, информатика и кибернетика, искусственный интеллект.

Функциональные обязанности:
- участие в теоретических исследованиях с целью получения научного результата;
- разработка алгоритмов, программного обеспечения и формирование баз данных, необходимых для решения поставленных задач;
- проведение под руководством научного руководителя научных исследований и разработка по отдельным разделам (этапам, заданиям) темы в соответствии с утвержденными методиками;
- участие в выполнении экспериментов, проведение наблюдения и измерения;
- составление их описания и формулировка выводов; изучение научно-технической информации, отечественного и зарубежного опыта по исследуемой тематике;
- составление отчетов (разделов отчета) по теме или ее разделу (этапу, заданию);
- участие во внедрении результатов исследований и разработок.


В целях подтверждения соответствия занимаемой должности младший научный сотрудник проходит аттестацию в порядке и сроки, предусмотренные Положением о порядке проведения аттестации научных работников ГУ «ИПИИ».

Должностной оклад соответствует 17 тарифному разряду Единой тарифной сетки разрядов и размеров должностных окладов (тарифных ставок) по оплате труда работников учреждений, предприятий, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы, утвержденному Постановлением Правительства ДНР от 25.12.2020 г. №87-13.




Государственное учреждение «Институт проблем искусственного интеллекта»
(ГУ «ИПИИ»)
Государственный комитет по науке и технологиям Донецкой Народной Республики

объявляет конкурс
на замещение вакантной должности:

заведующего отдела распознавания речевых образов



Дата проведения конкурса: 08 февраля 2021 года.

Адрес и место проведения конкурса: 83048, г. Донецк, ул. Артёма, 118-б, каб. № 12.

Квалификационные требования: в конкурсе могут принять участие лица, имеющие высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 10 лет. Наличие авторских свидетельств (патентов) на изобретения или научные работы. При наличии ученой степени,– без предъявления требований к стажу работы.

Основные направления деятельности: компьютерные науки, информатика и кибернетика, искусственный интеллект.

Функциональные обязанности:
Руководит деятельностью отдела, контролирует состояния трудовой дисциплины; распределяет работу между сотрудниками отдела в зависимости от уровня образовательной подготовки, стажа работы по специальности, нагрузки и иных данных; инициирует их поощрение и привлечение к дисциплинарной ответственности.

Организует выполнение научно-исследовательских работ, предусмотренных для отдела в тематическом плане учреждения, определяет перспективы их развития по соответствующей области знаний, выбирает методы и средства проведения исследований и разработок. Разрабатывает проекты перспективных и годовых планов работы отдела. Разрабатывает технические задания, методические и рабочие программы, технико-экономические обоснования и другие плановые документы, методические материалы.

Контролирует выполнение предусмотренных планом заданий, договорных обязательств, а также качества работ, выполненных сотрудниками отдела и соисполнителями. Обеспечивает соблюдение нормативных требований, комплектности и качественного оформления документации, соблюдения установленного порядка ее согласования. Утверждает и представляет на рассмотрение Ученого совета ГУ «ИПИИ» научные отчеты о работах, выполненных отделом. Обеспечивает практическое применение результатов исследований, авторский контроль и оказывает техническую помощь при их внедрении.

Определяет потребность отдела в оборудовании, материалах и других ресурсах, необходимых для проведения работ, и принимает меры по их сохранности и рациональному использованию.

Участвует в подборе кадров, проведении работы по их аттестации и оценке деятельности, повышению квалификации. Разрабатывает проекты нормативно-методических документов, связанных с организацией деятельности отдела.


В целях подтверждения соответствия занимаемой должности заведующий отделом проходит аттестацию в порядке и сроки, предусмотренные Положением о порядке проведения аттестации научных работников ГУ «ИПИИ».

Должностной оклад соответствует 22 тарифному разряду Единой тарифной сетки разрядов и размеров должностных окладов (тарифных ставок) по оплате труда работников учреждений, предприятий, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы, утвержденному Постановлением Правительства ДНР от 25.12.2020 г. №87-13.





К заявлению на имя директора ГУ «ИПИИ» прилагаются:
- личный листок по учету кадров;
- автобиография;
- список научных трудов и изобретений, заверенный в установленном порядке;
- характеристика с последнего места работы;
- копии документов о высшем профессиональном образовании, ученой степени, ученом звании;
- копии паспорта и справки о присвоении идентификационного номера;
- копия трудовой книжки;
- согласие на обработку персональных данных.
По желанию можно предоставлять дополнительные документы, подтверждающие опыт работы и квалификацию.

Срок предоставления документов для участия в конкурсе – до 29 января 2021 года.

Документы предоставлять по адресу: 83048, г. Донецк, ул. Артёма, 118-б, каб. № 16, секретарю приемной комиссии.

Время приема документов: с 8-00 до 17-00 перерыв с 12-00 до 12-48

Контактные телефоны: +38 062 311-90-57, +38 062 311-69-50




Дата размещения объявления
18 января 2021 год

Порядок проведения конкурса
Порядок ГКНТ о замещении вакансий научных работников
ПОЛОЖЕНИЕ о конкурсной комиссии ГУ ИПИИ